Straßenbauer (m/w/d)
Ihre Perspektive bei BERGE-BAU.
Sie haben bereits Erfahrung als Straßenbauer (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position? Sie besitzen Teamgeist. Schätzen das eigenverantwortliche und selbstständige Arbeiten? Dann suchen wir Sie!
Das bieten wir Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle und interessante Position
- Ein entsprechendes Gehalt
- Eine gewissenhafte Einarbeitung
- Möglichkeiten zur persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Ein gutes Betriebsklima in einem fortschrittlichen und innovativen Unternehmen
- Einen langjährigen und ausbaufähigen Arbeitsplatz
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Tiefbauer oder Straßenbauer (m/w/d)
- Berufserfahrung im Tief- und Straßenbau
- Lernbereitschaft und eine gute Auffassungsgabe
- Interesse an Straßenbaumaschinen
- Teamgeist und Zuverlässigkeit
- Einsatzbereitschaft, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Freundliches Auftreten bei Kunden und Kollegen
- Führerschein Klasse B, BE oder Bereitschaft diesen kurzfristig zu machen
Bewerben Sie sich jetzt bei Thorsten Hoberg (Personalwesen) über das Formular, per Mail unter t.hoberg@berge-bau.de oder Telefon unter 02753 594967.
Ihre Vorteile
als Arbeitnehmer
Sie sind uns wichtig – deshalb sorgen wir dafür, dass es Ihnen bei uns gut geht. Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse versuchen wir optimal in Einklang zu bringen.
Wertschätzung
Jeder einzelne Mitarbeiter trägt seinen Teil zum Erfolg des gesamten Unternehmens bei. Deshalb schätzen wir jeden Einzelnen wert – egal in welchem Teilbereich er arbeitet.
Vertrauen
Ein gutes Arbeitsverhältnis lebt von gegenseitigem Vertrauen zwischen Arbeitnehmer und -geber. Mit einer langfristigen Planung zeigen wir Ihnen unser Vertrauen in Sie. Sie sollen sich sicher bei uns fühlen, das ist uns wichtig.
Gesundheitsmanagement
Nur wenn es Ihnen gut geht, können Sie Ihr Potential richtig nutzen. Deshalb legen wir großen Wert auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement – zum Beispiel in Form von Betriebsärzten oder Kooperationen mit Sportvereinen.
Vielseitigkeit
Kein Projekt ist wie das andere. Ihr Arbeitsalltag bei uns gestaltet sich abwechslungsreich und vielfältig. Mit kompetenten Kollegen an Ihrer Seite meistern Sie immer wieder neue Herausforderungen.
Familienfreundlichkeit
Großvater, Vater, Sohn: Einige unser Mitarbeiter sind schon in dritter Generation bei uns tätig. Wir wissen, wie wichtig die Familie ist; deshalb unterstützen wir sie, so gut wir können.
Zukunftsperspektiven
Sie sind ehrgeizig? Gerne unterstützen wir Sie bei Ihren Plänen. Sie profitieren von zielführenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Aufstiegschancen in unserem Unternehmen.
Hinter
den Kulissen
Mehr als Arbeit: Als Teil von BERGE-BAU bist du Teil eines starken Teams. Zuverlässlichkeit und Menschlichkeit werden hier großgeschrieben.
Freue dich auf kompetente und hilfsbereite Kollegen, ein gutes Arbeitsklima und ein vertrauensvolles Verhältnis im gesamten Unternehmen. Die Kommunikation läuft hier von Mensch zu Mensch, ganz auf Augenhöhe.
Fragen zur Stelle?
Jetzt Telefonnummer eintragen und absenden - wir rufen zurück!
1875
Gegründet
210
Aktuelle Projekte
200
Mitarbeiter
In Wittgenstein verwurzelt -
an 2 Standorten zu Hause
Erndtebrück
Wo alles 1875 begann: Erndtebrück in Wittgenstein (Südwestfalen). Hier befindet sich der Ursprung von BERGE-BAU. Hier planen und entwickeln wir Projekte. Von hier aus widmen wir uns Hoch- und Tiefbau, Ingenieur- und Leitungsbau. Hier sind unsere Wurzeln.
Zeitz
Auch in Zeitz (Sachsen-Anhalt) sind wir inzwischen seit 1991 fest etabliert. Hier hat sich unser Unternehmen vor allem auf die Geschäftsfelder Kabel- und Freileitungsbau im Mittel- und Niederspannungsnetz spezialisiert. Unseren Kunden bieten wir Planung, Lieferung, Errichtung, Ertüchtigung und Rekonstruktion aus einer Hand. Heute sind wir in dieser Region als einer der Marktführer bekannt und stolz darauf.
Was uns
auszeichnet
Damit die Bauprojekte von heute auch in Zukunft begeistern, setzen wir auf kompromisslose Qualität. Seit 1875 sind wir im Bau zuhause – und das merkt man.
Zum Beispiel an unserem hohen Anspruch an die Funktionalität und den Nutzen unserer Objekte. Nichts wird dem Zufall überlassen. Wir wollen schließlich begeistern – und das langfristig. Strenge Kontrollen sind dabei selbstverständlich.